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集团开展办公室系统综合能力提升培训班
来源:蔡晨霞
发布时间:2020-11-25
浏览量:596


11月18~20日,集团2020年度办公室系统综合能力提升培训班在麟游怡心谷酒店举办。集团副总经理杨博出席开班仪式并讲话。



杨博在讲话中阐释了办公室的定位,并从把握角色定位、坚持问题导向、提高六种能力三个方面对办公室工作提出了具体要求。他指出,办公室的定位和角色就是要履行“参与政务、管好事务、搞好服务”三大基本职能,做好“参谋助手、综合协调、督促检查、后勤服务”四项基本任务。要把稳工作站位,从高出着眼,低处入手,把握过程,保证结果,切实履行好办公室的重要职责。他要求集团办公室系统工作人员,坚持问题导向,补齐短板,着力提升政治能力、调查研究的能力、综合协调的能力、做好服务的能力、创新工作的能力、应急处突的能力等“六种能力”,促进办公室工作上水平、上台阶,切实当好“坚强前哨”、“巩固后院”和“核心智库”。他强调,要以极为严格的工作标准,极为高效的工作节奏,极为细致的行为习惯,极能吃苦的精神境界,极为端正的作风形象,埋头苦干,扎实工作,为集团高质量发展提供强有力的保障。


此次培训围绕资讯写作、公文写作及处理、OA系统操作等做了详细讲解,内容丰富、深入浅出,引导性强、针对性强。在集中讲解的同时,辅以座谈交流,学员们围绕如何搞好办公室工作,谈体会、讲思路、提建议,气氛热烈。他们纷纷表示,要把所学常识运用实际工作中,不断提升集团办公系统整体管理水平和履职能力,为集团实现高质量发展贡献更大力量。


集团机关各部门、各子分企业办公室工作人员200余人参加了培训。



  编辑:任星星  责任编辑:王智星  审核:汤少林  

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